Los 7 Enemigos de Nuestra Creatividad
carlos churba
Los bloqueos a la creatividad se pueden clasificar en diferentes categorías.
Existen bloqueos relacionados con la personalidad, con las emociones, con la cognición y la percepción y los referidos a la sociedad y la cultura.
En esta ocasión vamos a tratar con los bloqueos emocionales que a tantas personas, artistas, diseñadores, emprendedores los inhibe, paraliza o anula parcial o totalmente.
Para desbloquear nuestra creatividad debemos desenmascarar los engaños mentales, esas emociones negativas, como el temor a equivocarnos, la falta de confianza en nuestra capacidad creadora, la ansiedad que no nos permite desarrollar las etapas de un proceso creador, la omnipotencia que finalmente deriva en la impotencia, el orgullo que nos impide consultar y aceptar sugerencias o aprendizajes de otras fuentes, el apego a ciertas soluciones o puntos de vista, el enfado cuando no nos surgen ideas, emociones que no forman parte intrínseca de nuestra mente y, por lo tanto, se pueden eliminar.
Están tan arraigados porque nos falta la confianza en nuestras potencialidades, no nos han enseñado a desarrollar la creatividad y nadie nos ha advertido claramente de la existencia de estos 7 enemigos para nuestra creatividad.
Para poder combatir a los mencionados enemigos y desbloquearnos hemos desarrollo una Terapia de la Creatividad y un Método de Desbloqueo que consiste en una serie de sesiones individuales en las que en un trabajo personalizado permitimos la toma de conciencia de los citados enemigos, el conocimiento de los bloqueos existentes en cada persona y la práctica de una serie de ejercicios y acciones eficaces para el despliegue de la creatividad dormida o bloqueada.
Comprender que los bloqueos surgen de uno mismo es algo radicalmente transformador que cambia la mirada hacia la propia capacidad creadora. Al lograr desbloquearnos, los frutos de nuestro proceso creador que vamos plasmando, cambian la percepción de nuestra capacidad creadora, aumentan nuestra confianza y estima y transforman en forma poderosa nuestro mundo y el mundo que compartimos con nuestros semejantes.
Taller de Terapia de la Creatividad
Taller Individual presencial u on-line, para el desbloqueo y desarrollo de la creatividad para artistas, diseñadores, arquitectos y creativos. Explorar y activar el potencial creativo para impulsar la generación, el desarrollo de ideas y superar bloqueos y/o trabas, emocionales, perceptúales y socioculturales, para concretar proyectos y mejorar la calidad de vida compartida.
Consultas a: carloschurba@gmail.com
La Creatividad
“La creatividad es la celebración de la infinita capacidad humana para enriquecer el mundo que todos compartimos.” – Carlos Churba
Consultas personales para desarrollar y desbloquear la Creatividad
Consultas personales para desarrollar y desbloquear la Creatividad
Vivimos en tiempo de cambios acelerados y en situaciones que provocan incertidumbre y ciertos niveles de crisis tanto a nivel personal como a nivel social.
Para hacer frente a tales desafíos en la actualidad es fundamental conocer, desarrollar y aplicar la creatividad en todas las áreas y actividades de la vida personal, laboral y profesional para el logro de los siguientes objetivos:
· Generar nuevas ideas para aplicar en forma práctica en el desarrollo de
proyectos personales
y profesionales.
·
Desarrollar
y dinamizar el potencial creador.
·
Resolver conflictos y problemas.
·
Superar situaciones de parálisis, confusión y de
bloqueos.
·
Superar dificultades en la comunicación que
dificultan los vínculos con
los demás (pareja, hijos, compañeros de
trabajo y amigos) teniendo en
cuenta que la calidad de vida se relaciona con
la calidad de nuestros
vínculos.
·
Reorientación de la carrera laboral/profesional
·
Innovar en la actividad profesional
·
Lograr ventajas diferenciales
·
Desarrollar Proyectos y/o Emprendimientos
·
Superar bloqueos creativos.
Las Consultas individuales
De acuerdo con nuestra experiencia, tanto en la formación en creatividad como en nuestra práctica psicoterapéutica, hemos notado la conveniencia de ofrecer un espacio de consultas personales en las que la persona que se encuentra con un problema a resolver, con una situación conflictiva o con un proyecto a desarrollar puede ser ayudada por medio de un Modelo Integral que hemos diseñado especialmente para brindar soluciones específicas y eficaces.
El Modelo que hemos creado “MIFAC” cuenta con un conjunto de estrategias, técnicas, herramientas y recursos creativos y además permite trabajar con los consultantes respetando su personalidad, valores e intereses, sus ritmos y tiempos.
Se entrenan las capacidades de: percepción, atención, concentración, ideación, imaginación y expresión. Se trabaja con técnicas lúdicas, vivenciales, prospectivas y de imaginación creativa
En mi libro “La Creatividad” Un enfoque dinamizador de las personas y las organizaciones se encuentran los fundamentos conceptuales en los que se basa el desarrollo de las actividades del taller y de las consultas.
El Licenciado Carlos Churba es Psicólogo, Psicoterapeuta, Profesor titular de cátedra en la universidad, invitado a dar conferencias, cursos y talleres en la Argentina y en el exterior, ha creado el “Modelo Integral Facilitador de la Creatividad” para ayudar a las personas y a las organizaciones a vivir y trabajar creativamente, a desarrollar sus potenciales creadores, a resolver los problemas y conflictos que se presentan en la vida cotidiana y a superar bloqueos personales y organizacionales a la creatividad y la innovación.
Se brinda asesoramiento especializado a personas, organizaciones y empresas.
Las consultas on-line tienen una hora de duración y se realizan por Skype o por Messenger.
Consultas y solicitud de turnos: carloschurba@gmail.com
Tips sencillos para pensar como un genio creativo
Tips sencillos para pensar como un genio creativo
Para tener éxito en una economía del conocimiento, todos necesitamos producir soluciones creativas de forma regular, dice Ron Friedman
Científicos sociales han descubierto una variedad de técnicas sencillas que podemos usar. Por Ron Friedman, CNN
Nota del editor: El doctor Ron Friedman, es un psicólogo social y anfitrión de The Peak Work Performance Summit, un evento sin fines de lucro que se llevará a cabo en enero del 2016 y que contará con 26 expertos en productividad con el fin de ayudar a las personas a vivir más felices, saludables y tener vidas más productivas. Las opiniones expresadas en este comentario son únicamente las del autor.
(CNN)– Ya sea que seas un líder mundial, un ejecutivo de alto nivel o un agente de servicio al cliente, para ser eficaz en tu trabajo necesitas soluciones innovadoras a problemas desafiantes.
Alguna vez, la creatividad era el dominio de los escultores que usaban bufandas, de los poetas que bebían expreso y de los músicos que soñaban con melodías mientras dormían. Eso ya no es así. Para tener éxito en una economía del conocimiento, todos necesitamos producir soluciones creativas de forma regular.
Entonces, ¿cómo lo haces? Después de todo, puedes obligarte a trabajar más duro. Pero simplemente no puedes obligarte a ser creativo. ¿O puedes hacerlo?
Durante la última década, los científicos sociales han descubierto una variedad de técnicas sencillas que todos podemos usar para abrirnos a un pensamiento creativo. Algunos de ellos discutirán sus recomendaciones en una cumbre en enero. Estos son algunos de sus mejores consejos:
1. Haz esto a primera hora de la mañana
Los estudios muestran que la felicidad puede tener un gran impacto en el pensamiento creativo. Cuando nos sentimos positivos sobre nuestra vida, pensamos de manera más amplia y liberamos recursos mentales valiosos para explorar nuevas ideas.
Pero seamos sinceros: experimentar felicidad en el trabajo a menudo puede ser un reto, especialmente a primera hora de la mañana, después de un viaje agotador. Para elevar tu estado de ánimo al inicio de la jornada de trabajo, el psicólogo Shawn Achor recomienda escribir tres cosas por las que estás agradecido. Pasar tan solo 60 segundos haciendo este ejercicio ha demostrado mejorar al instante el estado de ánimo, haciendo que las ideas creativas sean más probables.
2. Deja de ser tan organizado
¿Acaso buscas generar nuevas ideas? Entonces, evita trabajar en un escritorio vacío.
En el 2013, los investigadores de la Universidad de Minnesota asignaron de forma aleatoria a los voluntarios para que trabajaran ya sea en un ambiente limpio o desordenado. Luego, les pidieron que tomaran una prueba que medía la creatividad. Los resultados fueron sorprendentes. Los que trabajan en un entorno desordenado producen casi cinco veces más ideas creativas.
¿Por qué un escritorio desordenado impulsa tu creatividad? Una de las razones, según el experto en creatividad David Burkus, es que un ambiente desordenado te obliga a considerar ideas aparentemente irrelevantes, haciendo que sean más probables las nuevas combinaciones de ideas. El genio creativo Albert Einstein sospechó eso en la década de 1950. Cuando se le preguntó por qué su oficina parecía desorganizada, él planteó esta pregunta: “Si un escritorio desordenado es una señal de una mente desordenada, entonces ¿qué deberíamos pensar de un escritorio vacío?”
3. Visita un café
La investigación sugiere que trabajar en un café también puede aumentar tu creatividad… y no, como podrías suponer, simplemente debido a la cafeína. Un estudio realizado por la Universidad de Illinois en el 2012 encontró que el nivel de ruido ambiental común en tiendas de café previene que nuestras mentes estén demasiado enfocadas y mantiene nuestro pensamiento en un nivel alto. En otras palabras, si quieres ver el panorama general, visitar un café puede ayudar.
¿No puedes salir de la oficina durante el día laboral? La socióloga Tracy Brower recomienda visitar Coffitivity, un sitio web gratuito que te sumerge en el bullicio de una tienda de café sin necesidad de salir de tu escritorio.
4. Pase tiempo con personas fuera de tu campo
Las soluciones creativas raramente aparecen de la nada. Más a menudo, se producen cuando se combinan dos o más ideas existentes de formas sorprendentes. Como lo expresa el escritor Matt Ridley tan elocuentemente: “La creatividad es lo que sucede cuando las ideas tienen sexo”.
Mientras más ideas consumes, más probabilidades existen que encuentres soluciones creativas. Una forma de aumentar tu producción creativa es exponerte de manera estratégica a nuevas personas y nuevas perspectivas. El escritor Todd Henry recomienda formar un círculo de cinco a siete personas de diferentes orígenes y reunirse una vez al mes. Si mantener una cita mensual resulta demasiado difícil, considera seleccionar un libro de un género que rara vez lees o escoge una película extranjera. Ambos pueden servir para exponerte a nuevas formas de pensar.
5. Deja asignaciones importantes sin terminar
Al abordar proyectos desafiantes en el trabajo, a menudo buscamos terminar rápidamente, para así poder pasar a la siguiente opción de nuestra lista. Sin embargo, el psicólogo Adam Grant argumenta que somos más creativos cuando intencionalmente extendemos tareas que requieren perspicacia.
En lugar de intentar terminar una tarea importante en una sola sesión, trata de dejarla incompleta. Si lo haces, te animará a seguir pensando en ello en escenarios fuera de la oficina y, en el proceso, es más probable que te permita encontrar conexiones que no esperabas.
6. Programa tiempo a solas
¿Alguna vez te preguntaste por qué muchas de nuestras mejores ideas se nos ocurren en la ducha, en un viaje de negocios o durante nuestro viaje diario por las noches? Para ser creativo, según argumenta el psicólogo Scott Barry Kaufman, es necesario dedicar un tiempo para la soledad.
¿Por qué estar solo fomentaría la creatividad? Eso se debe a que cuando estamos por nuestra cuenta, dejamos que nuestra mente vague y la mente errante es un catalizador de la creatividad. La próxima vez que estés trabajando en un proyecto que requiera creatividad, recuerda que debes hacer espacio para pequeños bloques de soledad en tu calendario, en los que puedas pensar de forma profunda lejos de tus colegas.
7. Sal a correr antes del almuerzo
Cuando pensamos en el valor del ejercicio, a menudo pensamos en tener una buena apariencia o en perder peso. Pero, según indican algunos estudios, uno de los mayores beneficios del ejercicio es la influencia que tiene en la forma en que pensamos. Ahora tenemos evidencia definitiva de que el ejercicio promueve la perspectiva creativa, en parte al levantar nuestro estado de ánimo y al abrirnos a nuevas formas de pensar.
La socióloga Christine Carter recomienda fomentar esta perspectiva al dar un paseo de 15 minutos alrededor de la oficina la próxima vez que te sientas atascado. Personalmente, Carter utiliza la caminadora en su oficina cuando necesita una chispa creativa y la apaga cuando ha encontrado una idea y está lista para escribir.
No importa lo que hagas para ganarte la vida, la creatividad puede ayudarte a hacerlo mejor. Y una vez que reconoces —como ahora lo hacen los científicos— que la creatividad no es algo mágico que aparece de la nada o un regalo genético, la fórmula para aumentar tu creatividad se vuelve simple: comienza a utilizar las técnicas basadas en la evidencia que han demostrado funcionar.
Ver más Tips y herramientas para desarrollar la creatividad: www.carloschurba.com
Consultas personales para desarrollar y desbloquear la Creatividad
Vivimos en tiempo de cambios acelerados y en situaciones que provocan incertidumbre y ciertos niveles de crisis tanto a nivel personal como a nivel social.
Para hacer frente a tales desafíos en la actualidad es fundamental conocer, desarrollar y aplicar la creatividad en todas las áreas y actividades de la vida personal, laboral y profesional para el logro de los siguientes objetivos:
- Generar nuevas ideas para aplicar en forma práctica en el desarrollo de proyectos personales y profesionales.
- Desarrollar y dinamizar el potencial creador.
- Resolver conflictos y problemas.
- Superar situaciones de parálisis, confusión y de bloqueos.
- Superar dificultades en la comunicación que dificultan los vínculos con los demás (pareja, hijos, compañeros de trabajo y amigos) teniendo en cuenta que la calidad de vida se relaciona con la calidad de nuestros vínculos.
- Reorientación de la carrera laboral/profesional
- Innovar en la actividad profesional
- Lograr ventajas diferenciales
- Desarrollar Proyectos y/o Emprendimientos
- Superar bloqueos creativos.
Las Consultas individuales
De acuerdo con nuestra experiencia, tanto en la formación en creatividad como en nuestra práctica psicoterapéutica, hemos notado la conveniencia de ofrecer un espacio de consultas personales en las que la persona que se encuentra con un problema a resolver, con una situación conflictiva o con un proyecto a desarrollar puede ser ayudada por medio de un Modelo Integral que hemos diseñado especialmente para brindar soluciones específicas y eficaces.
El Modelo que hemos creado “MIFAC” cuenta con un conjunto de estrategias, técnicas, herramientas y recursos creativos y además permite trabajar con los consultantes respetando su personalidad, valores e intereses, sus ritmos y tiempos.
Se entrenan las capacidades de: percepción, atención, concentración, ideación, imaginación y expresión. Se trabaja con técnicas lúdicas, vivenciales, prospectivas y de imaginación creativa
En mi libro “La Creatividad” Un enfoque dinamizador de las personas y las organizaciones se encuentran los fundamentos conceptuales en los que se basa el desarrollo de las actividades del taller y de las consultas.
El Licenciado Carlos Churba es Psicólogo, Psicoterapeuta, Profesor titular de cátedra en la universidad, invitado a dar conferencias, cursos y talleres en la Argentina y en el exterior, ha creado el “Modelo Integral Facilitador de la Creatividad” para ayudar a las personas y a las organizaciones a vivir y trabajar creativamente, a desarrollar sus potenciales creadores, a resolver los problemas y conflictos que se presentan en la vida cotidiana y a superar bloqueos personales y organizacionales a la creatividad y la innovación.
Se brinda asesoramiento especializado a personas, organizaciones y empresas.
Las consultas on-line tienen una hora de duración y se realizan por Skype o por Messenger.
Consultas y solicitud de turnos: carloschurba@gmail.com
5 CLAVES PARA IMPULSAR LA CREATIVIDAD Y CRECER TU EMPRESA
5 CLAVES PARA IMPULSAR LA CREATIVIDAD Y CRECER TU EMPRESA
Claves: Creatividad Innovación Liderazgo Management
Procurar el bienestar y la creatividad de
los empleados distingue a las empresas de hoy, no sólo por la tendencia de
nuevas formas de laborar, sino porque hacerlo ha demostrado beneficiar a
pequeñas y grandes organizaciones a nivel cultural y económico.
Los beneficios de la creatividad se
reflejan a través de mejores prácticas en el entorno laboral. Por ello, WeWork
México, la plataforma global de creadores que se enfoca en otorgar ambientes y
oportunidades que conectan a las personas, comparte algunas recomendaciones
para implementar estas estrategias.
Organiza mesas
redondas
Las personas que trabajan día a día en las
empresas tienen un conocimiento amplio sobre el quehacer y la naturaleza del
negocio, por lo que pueden aportar puntos de vista valiosos. Sesiones en mesa
redonda con tus equipos son una manera de generar confianza y cercanía para que
los colaboradores se sientan libres de compartir opiniones y puedan despertar
la creatividad al proponer nuevas soluciones ante los retos. A su vez, son el
espacio ideal para generar retroalimentación sobre el trabajo. De acuerdo con
el doctor Paul Dolan, autor de Happines by Design, el feedback ayuda a dar
propósito al trabajo realizado y las ideas que se comparten, lo que resulta en
empleados más felices y propositivos.
Fomenta el
liderazgo
Hablar de liderazgo en las organizaciones
de hoy está muy lejos del concepto de las jerarquías piramidales de antes. Es
algo que se aplica a todos los niveles y que se potencia gracias a la
creatividad. Las personas creativas trascienden los límites convencionales,
buscan diferentes perspectivas, resuelven problemas efectivamente y descubren
alternativas ante las crisis. Estos son aspectos que caracterizan a un buen
líder, de acuerdo con una investigación publicada por el McKinsey Quarterly.
Hacer conscientes de esto a las personas que lideran equipos en tu empresa es
una forma de que comiencen a cambiar sus estrategias y permitan que las ideas
frescas permeen en la rutina laboral.
Transforma el
entorno
Los ambientes colaborativos están cobrando
un auge importante en México, muestra de ello es la demanda de los modelos de
coworking. Estos espacios proponen nuevas formas de laborar poniendo como uno
de sus aspectos clave el diseño, ya que los entornos de trabajo que salen del
molde del cubículo enriquecen a los empleados, los motivan y empoderan, sobre
todo a los más jóvenes. “Para las nuevas generaciones no sólo es vital un
espacio con el equipo necesario, también es relevante que las instalaciones
donde desempeñan sus labores sean agradables y estimulantes”, asegura Pepe
Villatoro, director general de WeWork México. Las atmósferas armoniosas,
vanguardistas y resilientes son una forma de impulsar la creatividad y,
consecuentemente, la innovación y la productividad.
Dales tiempo para
generar ideas propias
La famosa política de Google de permitir a
sus empleados dedicar 20% de su jornada a idear proyectos propios suena un
tanto utópica, sobre todo cuando los pendientes y las actividades parecen
abrumar a todo el equipo de trabajo. Sin embargo, mantener ambientes donde las
ideas nuevas no puedan surgir es, incluso, mucho más perjudicial para tus
empleados y tu compañía en el mediano y largo plazo. Scott Kirsner, editor de
Innovation Leader, explica al abordar el reto de la innovación dentro de las
compañías que el entorno en que esas ideas surgen es trascendental para evitar
que se queden fosilizadas dentro de las organizaciones. Necesitas contar con
empleados que sepan proponer y trabajar con nuevas propuestas, lo cual sólo es
posible permitiéndoles dar rienda suelta a su creatividad.
Busca motivadores
más efectivos
Muchos jefes consideran que los “premios”
son una forma de hacer a los empleados felices. Sin embargo, como explica Emma
Seppala, autora de The Happiness Track, en un artículo para el Harvard Business
Review, los empleados aprecian los bonos, las comidas gratis y regalos, pero no
son los verdaderos motores de su motivación y bienestar a largo plazo. La
experta asegura que todo radica en la actitud de los líderes y en un interés
genuino buscando inspirarlos, siendo amables e interesándose por su bienestar
personal y laboral. Hacer que tus empleados se sientan motivados en tu compañía
ayuda a retener el talento, al tiempo que aumenta su creatividad y compromiso
con la empresa. Esto desencadena el deseo de aportar sus nuevas ideas a la
empresa y, eventualmente, se transformará en un incremento de ganancias y
nuevas oportunidades de negocio.
23 Mar, 2017 Redacción Mundo
CREALOGAR: Un Enemigo de Nuestra Creatividad: la Omnipotencia...
En el artículo se presenta el tema de los bloqueos a la creatividad, se profundiza en un bloqueo emocional, la omnipotencia, que inhibe, paraliza y anula la capacidad creadora y se propone una terapia de la creatividad y un método de desbloqueo que por medio de sesiones personalizadas por medio de ejercicios y acciones logran el despliegue de la creatividad y la concreción de obras transformadoras de la persona y el medio.
CREALOGAR: Un Enemigo de Nuestra Creatividad: la Omnipotencia...: Un Enemigo de Nuestra Creatividad: la Omnipotencia En un posteo anterior hablamos de los 7 enemigos de la creatividad. En esta oportun...
CREALOGAR: Un Enemigo de Nuestra Creatividad: la Omnipotencia...: Un Enemigo de Nuestra Creatividad: la Omnipotencia En un posteo anterior hablamos de los 7 enemigos de la creatividad. En esta oportun...
Un Enemigo de Nuestra Creatividad: la Omnipotencia
Un Enemigo de Nuestra
Creatividad: la Omnipotencia
En un posteo anterior hablamos de los 7 enemigos de la creatividad.
En esta oportunidad vamos a tratar de uno de los 7 enemigos mencionados:
la
Omnipotencia.
Consideramos que uno de los
caminos para el despliegue de la creatividad y la superación de los bloqueos
que la inhiben estriba en tomar conciencia de este enemigo de la creatividad:
la Omnipotencia
La mayoría de las personas
deseamos, soñamos con realizar grandes obras creadoras que respondan a nuestras
inquietudes, ambiciones y motivaciones.
Algunos de nosotros podemos
sobrevalorar nuestras capacidades pensando o actuando como si dispusiéramos de
poderes especiales o grandiosos, superiores a los demás. En nuestra imaginación
se pueden generar fantasías que responden al denominado pensamiento mágico que
adolece en gran medida del principio de realidad.
El individuo, en esas
condiciones, se enfrenta a conflictos emocionales y amenazas de origen interno
o externo al no estar a la altura de plasmar esas fantasías o ideas grandiosas,
lo que como contrapartida necesaria lo lleva a caer en la impotencia
paralizante, cuando la confrontación con la realidad le hace evidente su
imposibilidad de concreción.
La persona entonces puede
oscilar entre momentos de omnipotencia y otros de impotencia pero en ambos
polos del eje omnipotencia-impotencia, se bloquean sus posibilidades creadoras.
Sabemos que no resulta fácil
superar estos bloqueos, porque puede resultar doloroso reconocer la
omnipotencia que conduce a la impotencia paralizante.
En la Terapia de la Creatividad,
que proponemos, trabajamos para ayudar a las personas a concientizar la
problemática y a superar los bloqueos que producen los enemigos de la
creatividad y buscamos un desarrollo gradual de las actitudes y aptitudes que
van a permitir el desbloqueo y asumir la potencialidad de crear que toda
persona posee y que se ha visto trabada o impedida.
Si un organismo no expresa sus posibilidades se enferma, si la
persona no realiza sus potenciales creadoras,
se constriñe y hasta puede enfermar.
Para superar el
estancamiento y el sufrimiento que genera la omnipotencia
Ayudamos a la persona el encontrar
su propia voz y la estimulamos a desarrollar su potencial creador, facilitando de
esa manera que el caudal de energía y los deseos no expresados u oprimidos
logren una salida constructiva.
Concluímos que es necesario,
para realizar una obra y una vida creadora, conocer, concientizar y finalmente
renunciar a la omnipotencia, destrabar
nuestro potencial creador y expresarlo en obras que celebren el
maravilloso poder de la creatividad.
Taller de
Terapia de la Creatividad
Taller Individual presencial u
on-line, para el desbloqueo y desarrollo de la creatividad para artistas,
diseñadores, arquitectos y creativos. Explorar y activar el potencial creativo
para impulsar la generación, el desarrollo de ideas y superar bloqueos y/o
trabas, emocionales, preceptúales y socioculturales, para concretar proyectos y
mejorar la calidad de vida compartida. Consultas a: carloschurba@gmail.com
Los 7 Enemigos de Nuestra Creatividad
Los 7 Enemigos de Nuestra Creatividad
Los bloqueos a la creatividad se pueden clasificar en diferentes
categorías.
Existen bloqueos relacionados con la personalidad, con las
emociones, con la cognición y la percepción y los referidos a la sociedad y la
cultura.
En esta ocasión vamos a tratar con los bloqueos emocionales que a
tantas personas, artistas, diseñadores, emprendedores los inhibe, paraliza o
anula parcial o totalmente.
Para desbloquear nuestra creatividad debemos desenmascarar los
engaños mentales, esas emociones negativas, como el temor a equivocarnos, la
falta de confianza en nuestra capacidad creadora, la ansiedad que no nos
permite desarrollar las etapas de un proceso creador, la omnipotencia que
finalmente deriva en la impotencia, el orgullo que nos impide consultar y
aceptar sugerencias o aprendizajes de otras fuentes, el apego a ciertas
soluciones o puntos de vista, el enfado cuando no nos surgen ideas, emociones que
no forman parte intrínseca de nuestra mente y, por lo tanto, se pueden eliminar.
Están tan arraigados porque nos falta la confianza en nuestras
potencialidades, no nos han enseñado a desarrollar la creatividad y nadie nos
ha advertido claramente de la existencia de estos 7 enemigos para nuestra
creatividad.
Para poder combatir a los mencionados enemigos y desbloquearnos
hemos desarrollo una Terapia de la Creatividad
y un Método de Desbloqueo que
consiste en una serie de sesiones individuales en las que en un trabajo
personalizado permitimos la toma de conciencia de los citados enemigos, el
conocimiento de los bloqueos existentes en cada persona y la práctica de una
serie de ejercicios y acciones eficaces para el despliegue de la creatividad
dormida o bloqueada.
Comprender que los bloqueos surgen de uno mismo es algo
radicalmente transformador que cambia la mirada hacia la propia capacidad
creadora. Al lograr desbloquearnos, los frutos de nuestro proceso creador que
vamos plasmando, cambian la percepción de nuestra capacidad creadora, aumentan
nuestra confianza y estima y transforman en forma poderosa nuestro mundo y el
mundo que compartimos con nuestros semejantes.
Taller de Terapia de la Creatividad
Taller Individual presencial u on-line, para el desbloqueo y
desarrollo de la creatividad para artistas, diseñadores, arquitectos y
creativos. Explorar y activar el potencial creativo para impulsar la
generación, el desarrollo de ideas y superar bloqueos y/o trabas, emocionales,
preceptúales y socioculturales, para concretar proyectos y mejorar la calidad
de vida compartida. Consultas a: carloschurba@gmail.com
Balance creativo anual « Desarrollo de la Creatividad
Está por finalizar el año 2016. Momento apropiado para realizar el balance del año que se va, despedirlo con agradecimiento y aprecio por lo vivido y plantearnos lo que deseamos para el año 2017.
Como el ser humano es el ser creativo por esencia (creados con la potencialidad creadora) y por excelencia (cuando concretamos sueños y proyectos) proponemos realizar el siguiente ejercicio para manifestar en realizaciones nuestra creatividad.
Comenzamos preguntando:
¿Qué aprendí en el año que termina?
¿Qué quiero crear en el año próximo?
Leer más:
Balance creativo anual « Desarrollo de la Creatividad
Como el ser humano es el ser creativo por esencia (creados con la potencialidad creadora) y por excelencia (cuando concretamos sueños y proyectos) proponemos realizar el siguiente ejercicio para manifestar en realizaciones nuestra creatividad.
Comenzamos preguntando:
¿Qué aprendí en el año que termina?
¿Qué quiero crear en el año próximo?
Leer más:
Balance creativo anual « Desarrollo de la Creatividad
La importancia de la Creatividad para facilitar la Innovación
El
Foro Económico Mundial plantea que para el año 2020 las tres competencias claves que se requerirán en el mundo del trabajo serán: La resolución de problemas
complejos, el pensamiento crítico y la creatividad.
La pregunta a formular a los directivos de empresas y organizaciones no es si planifican el dictado de cursos y talleres para el desarrollo de la creatividad, sino con que intensidad, frecuencia y alcance lo harán para no quedar estancados y superados por la competencia.
De acuerdo con nuestra experiencia podemos aportar los siguientes objetivos de formación en creatividad para el logro de una cultura innovadora:
·
Diseño de nuevos productos, servicios y/o procedimientos.
·
Creación de nuevas unidades de negocio.
·
Pensar nuevas formas de comercialización.
·
Crear un ambiente favorable a la creatividad superando los bloqueos organizacionales.
·
Formación en creatividad de todo el personal.
·
Formación de equipos creativos.
·
Gestión de la creatividad.
·
Formación de líderes facilitadores.
"La Creatividad inventa algo más que productos y servicios, inventa nuevas visiones, nuevas realidades, crea la vida nueva por venir favoreciendo la salud y la felicidad" Carlos Churba
Carlos Churba
Es Consultor, Dinamizador y Conferencista en Creatividad, Innovación y
Desarrollo Humano. Creador del MIFAC y de Crealogar.
En busca de la Creatividad perdida… « Cursos de creatividad
Hoy sabemos por investigaciones realizadas que todos poseemos un potencial creador. Con un entrenamiento adecuado todos podemos desarrollar, potenciar nuestra creatividad.
Leer más:
En busca de la Creatividad perdida… « Cursos de creatividad
Leer más:
En busca de la Creatividad perdida… « Cursos de creatividad
Creatividad
Los conceptos y principios fundamentales de la ciencia, la filosofía y el arte son el fruto de la creatividad y del proceso creador del ser humano. www.carloschurba.com/cursos
Conceptos y definiciones sobre Creatividad
“El ser humano es el ser creador por esencia y por excelencia” Carlos Churba. ver libro: La Creatividad
LA ERA DEL CAMBIO
Estamos inmersos en una aceleración histórica, enfrentados al cambio.
El cambio asumió la forma actual: Acelerado, continuo, profundo, multisectorial.
En un fenómeno omnipresente. Hay transformaciones sociales, religiosas
además de tecnológicas.
Sin duda vivir en nuestra época, caracterizada por la innovación y
el cambio acelerado y continuo, requiere de actitudes, aptitudes, facultades y
conocimientos específicos. La creatividad es el campo del saber que aporta los
recursos aptos, apropiados para dirigir el cambio y para generar nuevos enfoques.
El estímulo y desarrollo de la creatividad hace posible el despliegue creador del
potencial que late en cada ser humano. En función de lo anterior hoy estamos
arribando a lo que denomino:
LA ERA DE LA POTENCIACIÓN DE LA CREATIVIDAD HUMANA
Estamos inmersos en una aceleración histórica, enfrentados al cambio.
El cambio asumió la forma actual: Acelerado, continuo, profundo, multisectorial.
En un fenómeno omnipresente. Hay transformaciones sociales, religiosas
además de tecnológicas.
Sin duda vivir en nuestra época, caracterizada por la innovación y
el cambio acelerado y continuo, requiere de actitudes, aptitudes, facultades y
conocimientos específicos. La creatividad es el campo del saber que aporta los
recursos aptos, apropiados para dirigir el cambio y para generar nuevos enfoques.
El estímulo y desarrollo de la creatividad hace posible el despliegue creador del
potencial que late en cada ser humano. En función de lo anterior hoy estamos
arribando a lo que denomino:
LA ERA DE LA POTENCIACIÓN DE LA CREATIVIDAD HUMANA
DEFINIENDO LA CREATIVIDAD
Análisis etimológico
La palabra Creatividad deriva del latín “creare” que significa: engendrar, producir,
crear.
Está emparentada con la voz latina “crescere”: crecer.
En el Génesis del Antiguo Testamento aparece la siguiente frase: “Dios creó al cielo y
la Tierra de la nada”. En este contexto, creación sería concebir desde la nada.
Por otra parte en el diccionario encontramos que crear “es producir algo que no existe”.
Si partimos del criterio que el hombre, para crear siempre parte de algo anterior,
existente, para ser consecuente con la etimología deberíamos pensar que el creador
por antonamasia sería Dios. Una reflexión: No se podría hablar de Creación divina sin
un hombre que la nombre. ¿Sería aventurado afirmar que sin el hombre no hay
posibilidad de Creatividad?.
Pienso que el ser humano cuando crea, recrea, es decir, combina de manera nueva y
original materiales, ideas, símbolos, colores, formas, sonidos, movimientos,
conformando de este modo productos y significados que antes no existían.
Análisis etimológico
La palabra Creatividad deriva del latín “creare” que significa: engendrar, producir,
crear.
Está emparentada con la voz latina “crescere”: crecer.
En el Génesis del Antiguo Testamento aparece la siguiente frase: “Dios creó al cielo y
la Tierra de la nada”. En este contexto, creación sería concebir desde la nada.
Por otra parte en el diccionario encontramos que crear “es producir algo que no existe”.
Si partimos del criterio que el hombre, para crear siempre parte de algo anterior,
existente, para ser consecuente con la etimología deberíamos pensar que el creador
por antonamasia sería Dios. Una reflexión: No se podría hablar de Creación divina sin
un hombre que la nombre. ¿Sería aventurado afirmar que sin el hombre no hay
posibilidad de Creatividad?.
Pienso que el ser humano cuando crea, recrea, es decir, combina de manera nueva y
original materiales, ideas, símbolos, colores, formas, sonidos, movimientos,
conformando de este modo productos y significados que antes no existían.
Un poco de Historia
Todo el devenir de la humanidad estuvo signado, marcado, atravesado por su
creatividad. J. L. Borges dijo alguna vez “Desde el principio conjetural de nuestros
orígenes en el Génesis ya se hablaba de la creación del mundo por obra de Dios,
considerado el creador por antonomasia”.
Así es como desde los comienzos de la Humanidad se consideró la creación como
atributo divino, que merced a la gracia de Dios, era entregado como “un don” solamente
a ciertos seres humanos considerados por el resto como “elegidos”.
Platón hablaba del artista como instrumento de la divinidad y Sócrates decía que el don
se poseía por inspiración, era la divinidad la que movía al creador.
Todo el devenir de la humanidad estuvo signado, marcado, atravesado por su
creatividad. J. L. Borges dijo alguna vez “Desde el principio conjetural de nuestros
orígenes en el Génesis ya se hablaba de la creación del mundo por obra de Dios,
considerado el creador por antonomasia”.
Así es como desde los comienzos de la Humanidad se consideró la creación como
atributo divino, que merced a la gracia de Dios, era entregado como “un don” solamente
a ciertos seres humanos considerados por el resto como “elegidos”.
Platón hablaba del artista como instrumento de la divinidad y Sócrates decía que el don
se poseía por inspiración, era la divinidad la que movía al creador.
La paradoja de Definir lo Indefinible: “La Creatividad”.
La paradoja es definir lo que por su propia esencia es difícil de definir ya que para
algunos autores la Creatividad es impredecible, imprevisible e indecible es decir,
inefable, lo que provoca una gran cantidad de definiciones válidas sobre el tema.
Sabemos que toda definición tiene ventajas e inconvenientes. Ventaja: tener un código
común para entender de que hablamos. Inconveniente: toda definición, rigidiza,
estereotipa, cristaliza un significado. Hecha la salvedad, daré algunas definiciones
personales de la Creatividad:
La paradoja es definir lo que por su propia esencia es difícil de definir ya que para
algunos autores la Creatividad es impredecible, imprevisible e indecible es decir,
inefable, lo que provoca una gran cantidad de definiciones válidas sobre el tema.
Sabemos que toda definición tiene ventajas e inconvenientes. Ventaja: tener un código
común para entender de que hablamos. Inconveniente: toda definición, rigidiza,
estereotipa, cristaliza un significado. Hecha la salvedad, daré algunas definiciones
personales de la Creatividad:
1) “Es la actitud y la aptitud para generar por un proceso creador nuevas ideas, para
descubrir nuevos significados, para inventar nuevos productos, nuevos servicios,
para encontrar nuevas conexiones, ya sea en el nivel individual o en el social”.
descubrir nuevos significados, para inventar nuevos productos, nuevos servicios,
para encontrar nuevas conexiones, ya sea en el nivel individual o en el social”.
2) La Creatividad es “Percibir, idear y expresar lo nuevo y valioso“.
3)”Es el proceso que otorga a la persona que genera un nuevo producto en un
ambiente dado, su calidad de creadora”.
ambiente dado, su calidad de creadora”.
4) “Es decirle adiós a lo seguro-conocido, iniciar un “viaje-aventura” a la región de lo
“aún no existente”, coraje-pasión para atreverse a configurar el por-venir,
alegre-celebrar de lo hallado-hollado, el difícil renunciar a la obra,
volver a decirle adiós a lo seguro-conocido, inciar un viaje-aventura…”.
Aclaro, la Creatividad es sobre todo proceso, se desarrolla en un tiempo, un espacio y
en una relación “sujeto creador-objeto creador” que no puede ser entendida según la
lógica tradicional.
“aún no existente”, coraje-pasión para atreverse a configurar el por-venir,
alegre-celebrar de lo hallado-hollado, el difícil renunciar a la obra,
volver a decirle adiós a lo seguro-conocido, inciar un viaje-aventura…”.
Aclaro, la Creatividad es sobre todo proceso, se desarrolla en un tiempo, un espacio y
en una relación “sujeto creador-objeto creador” que no puede ser entendida según la
lógica tradicional.
Vivir la Creatividad
Más allá de definirla, de hablar sobre ella, la Creatividad merece ser vivida, invita a
experimentarla, a que cada uno de nosotros la descubra, la desarrolle y la exprese.
Más allá de definirla, de hablar sobre ella, la Creatividad merece ser vivida, invita a
experimentarla, a que cada uno de nosotros la descubra, la desarrolle y la exprese.
Etimología de la Creatividad
En el Génesis del Antiguo Testamento aparece la siguiente frase: “Dios creó al cielo y la Tierra de la nada”. En este contexto, creación sería concebir desde la nada.
Por otra parte en el diccionario encontramos que crear “es producir algo que no existe”.
Si partimos del criterio que el hombre, para crear siempre parte de algo anterior, existente, para ser consecuente con la etimología deberíamos pensar que el creador por antonomasia sería Dios. Una reflexión: No se podría hablar de Creación divina sin un hombre que la nombre. ¿Sería aventurado afirmar que sin el hombre no hay posibilidad de Creatividad?.
Pienso que el ser humano cuando crea, recrea, es decir, combina de manera nueva y original materiales, ideas, símbolos, colores, formas, sonidos, movimientos, conformando de este modo productos y significados que antes no existían.
¿Cómo definir la creatividad?
Resulta para nosotros una verdadera paradoja definir lo indefinible: “la creatividad”.
La creatividad según distintos autores es indecible, impredecible e imprevisible.
Toda definición, sabemos, presenta ventajas e inconvenientes. Por un lado son necesarias para saber de que estamos hablando pero, por otro lado las definiciones cristalizan un concepto y esto que puede ser una dificultad en general en el caso de la creatividad es significativamente paradojal, ya que la creatividad es siempre lo nuevo, lo aun no conocido, lo por venir a la existencia.
La creatividad se vive, es entusiasmo, duda, desafío y coraje.
El hombre habita entre el cielo y la tierra y al crear participa de una aventura maravillosa, que trasciende el mundo de lo ya dado y configura transformando el universo que compartimos.
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Creatividad
La creatividad es la
celebración de la infinita capacidad humana para enriquecer el mundo que todos
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